求职者的竞争力并不特别强

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参与调查的公司回答说，希腊，比例为 54%。对于该行业的找工作难度，企业认为相当高。此外，92% 的人认为年轻人没有接受过适当的培训，80% 的人认为他们没有足够的经验。公司认为最关键的因素是具体工作领域的经验，同时也是候选人的性格特征。 77%的受访者（无论是企业还是年轻人）回答说，海洋旅游就是邮轮旅行。 论坛主讲嘉宾为金港集团创始人兼总裁黄先生。帕里斯·德拉格尼斯 (Paris Dragnis) 强调，如果目标是希腊航运在全球范围内占据主导地位，那么每个人的责任就是支持准备追求职业生涯的新一代希腊人，并补充说，他将是第一批这样做的人之一。


相信年轻人的能力。 船长。帕里斯·德拉格尼斯建议年轻的希腊人认真思考海洋职业，因为正如他所说，他们 巴西数据 在不知不觉中就拥有了海洋职业的天赋。 “这并不意味着一切对他们来说都很容易，也不意味着不会有剥夺和困难。但航运业知道如何奖励那些在海浪中工作的人和其他在陆地办公室提供其余服务的人。他们是我们国家薪酬最高的工作，我们航运业的规模表明我们可以吸收更多有技能和受过教育的年轻人。” 海上旅游辩论的主持人是来自“Proto Thema”的记者米纳斯·察莫普洛斯(Minas Tsamopoulos)，发言者是东地中海-邮轮国际协会(CLIA)政府和公共事务代表玛丽亚·德利吉安尼(Maria Deligianni)船长。







Celestyal Cruises 海洋运营总监 Vassilis Gazikas、爱琴海大学港口经济与政策教授兼国际海事经济学家协会主席 Thanos Pallis 以及大都会学院讲师 Alexandros Seremelis。 船长Vassilis Gazikas建议年轻人寻找每一个新的视角和机会，而不是停滞不前！毕竟，无论是在海上还是在陆地上发展事业，航运和海洋旅游都是一个人要想成功就必须探索的道路！ Maria Deligiannis 强调，意志、个性以及知识是成功的关键，任何人都不应放弃。